Waarom moeten zzp’ers en kleine mkb-bedrijven ook rekening houden met de AVG?

De Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG), op z’n Engels 'GDPR', is sinds 25 mei 2018 van kracht in de hele Europese Unie. Deze privacywetgeving is opgesteld om de gegevens van personen te beschermen en legt organisaties verschillende verplichtingen op wat betreft het verwerken van zulke persoonlijke gegevens (Autoriteit Persoonsgegevens).

Is de AVG ook voor mij van toepassing?

De AVG is van toepassing op alle organisaties die persoonsgegevens verwerken, ongeacht hun grootte. Dit betekent dat ook zzp’ers, eenmanszaken en familiebedrijven onder de AVG vallen. Zelfs als je maar heel weinig klantgegevens verwerkt, moet je je toch aan de AVG houden.

Wat betekent 'persoonsgegevens' in de zin van de AVG?

Personengegevens zijn alle informatie over een geïdentificeerde of identificeerbare natuurlijke persoon. Het gaat onder andere om:

  • Naam en adres

  • E-mailadres en telefoonnummer

  • Geboortedatum

  • IP-adres

  • Locatiegegevens

Als je die gegevens bewaart, gebruikt of er geld mee verdient, moet je je aan de AVG houden.

AVG wetgeving voor zzp'ers

Wat wordt er van je verwacht onder de AVG?

Als ondernemer dien je de volgende verplichtingen in acht te nemen:

1. Eerlijk zijn tegenover je klanten

Je moet je klanten helder en duidelijk laten weten welke gegevens je over hen bijhoudt, waarom je dat doet, hoe lang je die gegevens bewaart en met wie je ze deelt. Doe dat meestal via een privacyverklaring op je website.

2. Grondslag voor verwerking

Persoonsgegevens mag je alleen verwerken als je daarvoor een geldige reden hebt, zoals:

  • De betrokkene heeft toestemming gegeven

  • Het is nodig voor de uitvoering van de overeenkomst

  • Het is nodig om te voldoen aan de wet

  • Het is nodig voor de behartiging van een gerechtvaardigd belang

3. Rechten van betrokkenen

De betrokkenen hebben onder de AVG verschillende rechten, zoals:

  • Recht van inzage

  • Recht op rectificatie

  • Recht om vergeten te worden (recht op gegevenswissing)

  • Recht van beperking van de verwerking

  • Recht op overdraagbaarheid van gegevens

  • Recht van bezwaar

Je moet ervoor zorgen dat je aan deze rechten kunt voldoen.

4. Verwerkersovereenkomsten

Als je derden inschakelt die namens jou persoonsgegevens verwerken (bijvoorbeeld een cloudprovider of boekhouder), moet je met hen een verwerkersovereenkomst afsluiten waarin afspraken worden gemaakt over de verwerking en beveiliging van de gegevens.

5. Beveiliging van gegevens

Je bent verplicht om passende technische en organisatorische maatregelen te treffen om persoonsgegevens te beveiligen tegen verlies of onrechtmatige verwerking. Denk aan:

  • Gebruik van sterke wachtwoorden

  • Versleuteling van gegevens

  • Regelmatige back-ups

  • Beperking van toegang tot gegevens

Hoe voldoe je aan de AVG?

1. Stel een verwerkingsregister op

Documenteer welke persoonsgegevens je verwerkt, met welk doel, op basis van welke grondslag, hoe lang je ze bewaart en met wie je ze deelt. Dit helpt je om inzicht te krijgen in je gegevensverwerkingen en is verplicht onder de AVG.

2. Ontwikkel een privacyverklaring

Maak een duidelijke en begrijpelijke privacyverklaring waarin je uitlegt hoe je omgaat met persoonsgegevens. Zorg ervoor dat deze gemakkelijk toegankelijk is, bijvoorbeeld via je website.

3. Beoordeel je beveiligingsmaatregelen

Evalueer of je huidige beveiligingsmaatregelen voldoende zijn om persoonsgegevens te beschermen. Pas ze indien nodig aan en documenteer de genomen maatregelen.

4. Sluit verwerkersovereenkomsten af

Identificeer alle externe partijen die namens jou persoonsgegevens verwerken en sluit met hen verwerkersovereenkomsten af waarin je afspraken maakt over de verwerking en beveiliging van de gegevens.

5. Train jezelf en je medewerkers

Zorg ervoor dat jij en je eventuele medewerkers op de hoogte zijn van de AVG en weten hoe ze moeten omgaan met persoonsgegevens. Overweeg het volgen van trainingen of het raadplegen van experts.

Wat zijn de risico's van het niet opvolgen van de AVG?

Niet voldoen aan de AVG kan leiden tot:

  • Boetes tot €20 miljoen of 4% van de wereldwijde jaaromzet, afhankelijk van welk bedrag hoger is 

  • Reputatieschade

  • Verlies van klanten

  • Juridische procedures

Als zzp'ers niet voldoen aan de AVG, kan de Autoriteit Persoonsgegevens dus boetes opleggen (Autoriteit Persoonsgegevens). 

Enkele voorbeelden van AVG-boetes aan kleinere organisaties zijn:

  • Het onderhoudsbedrijf CP&A kreeg een boete van €15.000 opgelegd vanwege het onrechtmatig verwerken van personeelsgegevens. Het bedrijf had verzuimd om passende maatregelen te nemen om de privacy van hun medewerkers te waarborgen.

  • Een orthodontiepraktijk kreeg een boete van €12.000 voor het vragen naar medische informatie via een onbeveiligd formulier op de website. Het formulier was niet adequaat beveiligd, waardoor gevoelige medische gegevens van patiënten onvoldoende werden beschermd.

  • Een bruidsmodezaak kreeg een boete van €10.000 voor het zonder toestemming publiceren van foto's van klanten op sociale media. De klanten waren niet geïnformeerd over het gebruik van hun foto's, wat in strijd is met de AVG-regels over toestemming en transparantie.

Bron: Autoriteit Persoonsgegevens – Boetes en andere sancties AVG

Conclusie

De AVG is niet alleen van toepassing op grote bedrijven; ook zzp’ers en mkb’ers moeten gehoor geven aan de privacywetgeving. Dat doe je door transparant te zijn, de juiste maatregelen te nemen en de rechten van betrokkenen te respecteren. Zo voldoe je aan de AVG en blijven je klanten je trouw.

Gerelateerde onderwerpen

Ondernemerstips
ZZP / Eenmanszaak